程少为在哪里出诊 https://m-mip.39.net/baidianfeng/mipso_8505703.html苏州高新区（虎丘区）明德司法社工服务中心是在枫桥街道的推动下，在苏州高新区社会事业局注册，由高新区司法局作为业务主管单位的专业社工机构，目前运营项目包括特殊人群综合服务项目、精神卫生日间康复驿站项目等。
昆山地区专场招聘
项目主任1名
（工作地点：江苏省昆山市开发区）
税前工资-元/月（含绩效）
工作要求：
1、热爱精神障碍患者康复工作；
2、本科或以上学历，中级社工师；
3、不少于1年以上精神康复社工经验或3年以上社工经验；
4、认可和接纳社会工作工作的理念，工作态度积极，不怕吃苦，具有丰富的理论功底，良好的文书撰写能力，综合素质高，责任心强；
5、具有良好的沟通协调、项目统筹的能力，及团队管理能力；
6、40周岁以下，男女不限，条件优秀者可放宽要求。
项目社工3名
（工作地点：江苏省昆山市开发区）
税前工资-元/月（含绩效）
工作要求：
1、本科或以上学历，社会工作或心理学专业毕业，或持有助理社工师资格证；
2、认可和接纳社会工作工作的理念，工作态度积极，不怕吃苦；
3、理论实务功底扎实，有良好的文字写作能力，综合素质高，责任心强；
4、有社区工作、志愿者培养与管理经验者优先；
5、主动性强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
薪酬福利
1.具体薪资视工作能力、资质而定；
2.机构实行五天工作制，享受国家法定节假日、产假、婚假、丧假，机构注重对于员工的人文关怀，增设孝亲假、生日假、六一关爱假等特定群体假期；每年6-9月发放高温补贴，节假日发放节日补贴（端午、中秋、国庆、元旦、春节）；
3.机构定期开展职工福利活动及文体活动，并为员工生日等特定日子给予慰问；
4.机构按照国家法律相关规定为每位入职员工购买五险一金及人身意外保险，并安排免费年度体检（工作满一年）；
5.实行绩效考核制，按照工作考核结果发放绩效奖金；
6.工作满一年后，可享受5天带薪年假；
7.培训、国内外交流。机构每年制定专题培训计划，员工可根据自己的爱好选择培训主题，培训主要邀请境内外资深督导进行；优秀员工会享有机构专业进修奖学金，优先参与行业国内外学术研讨会、进修班等。
8.晋升发展：定期考核员工表现，实行岗位晋升，享有岗位晋升发展机会；
9.其他福利：每月为员工组织足够的专业督导培训，每年定期组织团建活动。
简历投递方式：有意者请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘岗位”的格式投至机构招聘邮箱：Suzhoudatong
.
